Actuellement, nous pouvons voir comment les entreprises renouvellent leurs espaces de travail, laissant derrière elles des cabines et optant pour des espaces de travail ouverts. Un design est recherché dans lequel le travailleur est à l’aise, veut aller travailler et se sent partie de l’entreprise.
Ce concept n’est pas nouveau, il date d’il y a des années, lorsqu’en 1936 la société Johnson a demandé à Frank Lloyd Wright de concevoir leurs nouveaux bureaux, ils lui ont demandé d’interpréter l’idée que le travailleur est heureux dans son travail et se sent professionnellement comblé et personnellement, et aussi que les gens se rapportent les uns aux autres. Des années plus tard, Hib Johnson a déclaré que grâce au nouveau concept de travail, la société s’était améliorée de 25%.
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