Actualmente podemos ver como las empresas van renovando sus espacios de trabajos, dejando atrás los cubículos y optando por espacios de trabajo abiertos. Además se busca un entorno en el que el trabajador se sienta a gusto, logrando que quiera ir a trabajar y se sientan parte de la empresa.
Este concepto no es nuevo de ahora sino que viene de años atrás, cuando en 1936 la compañía Johnson pidió a Frank Lloyd Wright el diseño de sus nuevas oficinas, le pidieron que interpretase la idea donde el trabajador esté contento en su puesto de trabajo y se sienta realizado profesional y personalmente, y además que la gente se relacione la una con la otra. Años después Hib Johnson afirmó que gracias al nuevo concepto de trabajo, la empresa había mejorado un 25%.
Imágenes: de Zeen, wikiarquitectura